Tech & product

Technische expertise. Product-gedreven. Gericht op mensen.

Onze missie is het bouwen van het zorgstelsel van de toekomst. Voor iedereen, overal. Met het groeiende Quin-gezondheidsplatform maken we het werk van huisartsen eenvoudiger en krijgen patiënten meer inzicht in en controle over hun medische situatie. Met jouw hulp kunnen we de veiligheid, de schaal en de gebruiksvriendelijkheid van onze Med-Tech oplossingen nog verder verbeteren. We zijn niet zomaar een werkplek, we transformeren de digitale gezondheidszorg!

Navigeer op deze pagina:

Ontdek onze openstaande vacatures

Tech Stack

Een multidisciplinair team is de basis van ons succes!

Bij Quin gebruiken we het Spotify model. Dat betekent dat we agile development lifecycles volgen en onze teams opzetten in "expertise chapters". Leren en kennis delen is een belangrijk onderdeel van onze cultuur. Met je chapter praat je over processen, codeernormen en uitdagingen.

Wil je weten wat we bouwen? ⟶ Lees meer over ons product

Daarnaast werk je samen met een autonoom multidisciplinair team van 6 tot 9 personen aan één project, een gezamenlijke unieke missie. Ontwerpers bepalen het design, back- en front-end developers zetten ideeën om in functionele oplossingen, QA test de kwaliteit, een agile coach biedt begeleiding en de product analist bepaalt de route. Op deze manier stimuleren we innovatie en productiviteit en leggen we de nadruk op autonomie, communicatie, verantwoordelijkheid en kwaliteit.

Wij willen dat jij het beste uit jezelf haalt

Ons team zet alles op alles om patiënten te helpen meer zeggenschap te krijgen. En wij zetten alles op alles om ervoor te zorgen dat onze mensen het beste uit zichzelf kunnen halen.

We hebben een echte teamcultuur waarbinnen we samenwerken, kennisdelen en diversiteit aanmoedigen. We vieren, ondersteunen en omarmen onze verschillen.

We hechten grote waarde aan focus, toewijding en innovatie en aan de bijzondere dingen die er kunnen gebeuren als deze factoren samenkomen.

Ontmoet je mede product en tech-pioniers!

Ons team bestaat uit meer dan 175 collega's, die meer dan 31 talen spreken en samen het hele spectrum van artsen tot datawetenschappers, business developers en hardcore techneuten beslaan. Een divers team vol boeiende persoonlijkheden die, ongeacht de verschillende achtergronden, allemaal één passie delen: patiënten meer zeggenschap geven en het leven van medische professionals makkelijker maken. Waarom kiezen David, Maxine, Katherine en Louise voor Quin? En hoe dragen ze bij aan onze missie? Ze vertellen het je graag!

David

Chapter Lead Frontend

"Ik ben bij Quin gaan werken omdat ik deel wilde uitmaken van een bedrijf dat ons zorglandschap wil transformeren. Bij Quin heeft iedereen de kans en de vrijheid om deel te nemen aan de besluitvorming. We streven er voortdurend naar om voorop te lopen op het gebied van technologie."

Maxime

Backend engineer

"Goede softwareontwikkeling vereist een goede mindset en omgeving, beide heb ik gevonden bij Quin, een bedrijf met sterke kernwaarden, die maken dat medewerkers kunnen floreren. Werken bij Quin voelt echt als samenwerken. We hebben respect voor elkaar, we ondersteunen elkaar en geven om elkaar. En niet alleen op professioneel vlak want een bedrijf is meer dan een lijst met functies, het is een groep mensen."

Katherine

Lead Product Analist

"Bij Quin word ik betrokken bij spannende tech-projecten die bijdragen aan het verbeteren van de gezondheidszorg. Ik krijg de kans om samen te werken met verschillende mensen met achtergronden in de geneeskunde, technologie, design en nog veel meer. Ik vind het geweldig om te zien hoe iedereen samenwerkt en met creatieve oplossingen komt voor de problemen waar onze gebruikers tegenaan lopen. Er is veel ruimte om bestaande zaken te veranderen en nieuwe innovatieve ideeën aan te dragen."

Louise

BI Lead

"Digitale gezondheidszorg mogelijk maken in een ambitieuze en data-gedreven omgeving waar geen dag hetzelfde is! En dat niet alleen. Betrokkenheid is een belangrijk onderwerp binnen het bedrijf, en we proberen diversiteit echt te omarmen. Dit betekent dat er een grote betrokkenheid is tussen collega’s en dat er veel activiteiten, feestjes en andere 'verbindende' evenementen worden georganiseerd."

Wat kun je van ons verwachten?

Je bent op zoek naar meer dan een leuke baan, je wil bijdragen aan bredere ambities. Een positieve impact hebben op het leven van anderen. Bij Quin ben je meer dan welkom om binnen een team van gelijkgestemde collega’s verder te groeien. In aanvulling op onze bedrijfsbrede voordelen, kun je als lid van onze tech- en productteams het volgende verwachten:

Bouw een next-gen product voor de gezondheidszorg

met een positieve impact op levens

Werk aan nieuwe producten

en de ontwikkeling van functies

Werk in een tech-based omgeving

en ontdek nieuwe tools

Hogere codeer-kunde

onze normen zijn torenhoog, maar fouten maken mag 😉

Word een gewaardeerd lid

van een multidisciplinair en zeer autonoom team

Deel briljante inzichten

en grappen met de knapste koppen in MedTech

Groei zo snel als je wil

in elke richting die je wil, the sky is the limit

Neem deel aan inspirerende tech evenementen

en intensieve kennissessies

Krijg een passend salaris

we zijn een idealistisch clubje, maar luxe kan soms ook heel inspirerend werken

Werk in een hybride omgeving

en combineer ons inspirerende kantoor met een thuiswerkoptie

Klaar om de gezondheidszorg toekomstbestendig te maken?

Wil je code bouwen die het leven van miljoenen mensen positief kan beïnvloeden? Quin verwelkomt talenten in de tech- en productdomeinen. Bekijk onze openstaande vacatures en kom bij ons werken:

Verhuis als een VIP

We rollen de rode loper uit voor onze medewerkers. Voor internationale werknemers omvat dit een volledige ondersteuning bij de verhuizing. We zullen er alles aan doen om het zo soepel mogelijk te laten verlopen en helpen je om je thuis te voelen. Je krijgt hulp bij praktische zaken en formaliteiten en we laten je hoogtepunten zien van je nieuwe locatie. Ook bieden we je financieel en helpende hand.

Check ons emigratieplan

Maakt technologie het verschil in de toekomst van de medische zorg?